AK Parti ve MHP, Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanunu’nda değişiklik öngören bir yasa teklifi hazırladı.
49 maddelik yasa teklifi, Türkiye Büyük Millet Meclisi Başkanlığı’na sunuldu.
Teklif yasalaşırsa, harp ve vazife malulü sayılanların anne ve babalarına ödenecek aylıklar asgari ücretin altında olamayacak.
GENERALLERİN VE AMİRALLERİN TERFİ İŞLEMLERİ
General ve amirallerin terfi ve görev sürelerinin uzatılmasına yönelik işlemler Milli Savunma Bakanı’nın teklifi ile yapılacak. General ve amirallerin bir üst rütbeye yükseltilmesinde aranan “Yüksek Askeri Şura (YAŞ) üyelerinin üçte ikisinin kabulü” şartı kaldırılacak. Bunun yerine YAŞ kararları esas alınacak. Böylece, amiral ve generallerin terfilerinde 7 sivil ve 5 asker üyeden oluşan şura üyelerinin 6’sının onayı yeterli olacak.
KIDEMLİ BİNBAŞI VE ASTSUBAYLARIN ÖZLÜK HAKLARI
Kıdemli binbaşılar ile 24’üncü hizmet yılını tamamlamış astsubayların özlük hakları düzenlenerek tecrübeli personellerin meslekte kalması sağlanacak. Yurt dışında bulunduğu için astsubaylığa geçiş başvurusunda bulunamayan uzman erbaşlara ek sınav hakkı verilecek.
İntahara teşebbüs eden veya başkasını yaralayan uzman erbaşların sözleşmeleri feshedilecek. Yargı yolu kapalı disiplin cezaları mahkemelerce incelenebilecek ve iptal edilebilecek.
KADROSUZLUK NEDENİYLE EMEKLİYE AYRILANLARA AYLIK BAĞLANACAK
1999 sonrası işe başlayan ve 1 Şubat 2018 itibariyle kadrosuzluk nedeniyle emekliye ayrılanlara emekli aylığı bağlanacak.
25 YILLIK HİZMET SÜRESİ EMEKLİLİK İÇİN YETERLİ OLACAK
Yaş sınırını bekleyen kadın veya erkek personelin emekli aylığı alabilmesi için 25 yıllık hizmet süresini tamamlaması yeterli olacak.
Emekli, adi malul veya vazife malullüğü aylığı bağlanmış emekli subay ve emekli astsubayların emekli aylıklarında iyileştirme yapılacak.